实用的竞职演讲稿五篇
演讲稿的内容要根据具体情境、具体场合来确定,要求情感真实,尊重观众。在当今社会生活中,演讲稿对我们的作用越来越大,来参考自己需要的演讲稿吧!下面是小编帮大家整理的竞职演讲稿5篇,希望能够帮助到大家。
竞职演讲稿 篇1尊敬的各位领导、各位同事:
大家下午好!
首先感谢联社党委给我提供这次竞聘的机会。我叫***,中共党员,法律系本科毕业生,现任联社风险合规与法律事务部经理。
在过去的一年里,风险合规与法律事务部在联社的正确领导下,在我的努力工作和科室成员的共同配合下,取得了一定的成绩,如规范了信贷五级分类档案、初步建立了合规文化建设制度框架、完善了上一年度呆账贷款核销工作、完成了经常性业务风险排查等等,我今天竞聘联社风险合规与法律事务部经理一职,理由有三:
一、具有在中层领导岗位上工作的经验。我自***年*月参加农村信用社工作以来,先后任出纳、会计、副主任、部门经理,不同的岗位让我掌握了丰富的业务技能和管理经验,同时也增长了我的才干,开拓了我的视野,让我具有独当一面的能力。
二、具有严谨细致的工作作风。多年的会计工作培养了我认真、严谨的态度,教会我遇事先用脑,力求完美的性格,对于我现在竞聘的经理一职来说,这个特点有利于我把好业务数据上报准确性的第一关。
三、具有比较全面的综合素质。本人注重自身修养的提高,有较高的思想觉悟和政治敏锐性;注重自己能力的锻炼,具备了一定的组织协调能力。
这些优势条件将有助于我工作的开展,我们都知道如今金融行业越来越重视风险的防范,已开始了平衡效益与风险的道路,风险管理工作也越来越受到重视。我深知,部门经理的工作不是轻而易举能做好的,必须全力以赴,理清思路,找准工作的切入点和着力点。
如果我有幸继续担任联社风险合规与法律事务部经理的职务,我将从以下几个方面开展工作:
我将以信贷法律、法规、规章审查为切入点,严把贷款的出口关,从源头上杜绝不良贷款的产生,确保不出现法律、道德等方面的风险;
在跟进措施方面,我将建议联社加大对风险管理工作的考核和奖罚力度,特别要在合规文化建设取得阶段性成果的基础上,将合规文化建设纳入绩效考核的这一构想付诸实践,要将法律风险实行问责制,结合业务发展部制定的信贷面签责任书、信贷违规行为奖惩办法,严禁假借冒名贷款等违规行为的发生,着力提高联社信贷资产质量,使风险管理成为经营效益增长的切入点;
在勤奋务实方面,我将努力做到让别人做到的,自己首先做到,不搞特殊化,严格要求自己,带头执行制度,带头完成任务,给领导当好参谋助手。尤其在不良贷款的清收化解方面,我打算分两类区别对待,对于沉淀年久的不良贷款,执行划分年度区分奖励比例,制定清非奖励办法,调动全员清非积极性,对于新增不良贷款则要严控,如有新增,严格向责任人问责。对于不良贷款新增额度较大的信用社,按月进行风险提示,对由于违规行为产生的不良贷款,绝不姑息、绝不纵容,严惩不贷。在贷款核销方面,我也有新的思路,经过去年和税务事务所的协作,积累了大量的经验,在今年的贷款核销过程中,我想一定会节约大量人、财、物方面的成本。
在组织协调方面,我认为要团结带领部室成员,在工作中严格要求,在生活中细心关怀,争取取得最大的合力,在与相关业务部室的交往中,做到不越权、不推诿,共同完成领导交办的各项任务。
如果组织上委以我重任,我将不辜负大家的期望,老老实实做人,踏踏实实工作,充分发挥我的聪明才智,开拓创新,以昂扬的工作热情和高度的工作责任心,加倍努力地工作,使风险管理工作在各方面都有新的起色,新的突破,上升到一个新的台阶。假如我竞聘不成功,说明我在某些方面还有一定的差距,但无论如何都不会改变我对工作的执着,不会改变我对信合事业的忠诚,我将用一如既往的热情投入到新岗位中去。
谢谢大家!
竞职演讲稿 篇2尊敬的各位领导:
大家上午好!
首先感谢组织给我提供了这个展示才能的舞台,感谢在座的各位给我提供了为国土管理工作作出更大贡献的可能。
我是1977年5月出生,中共党员,研究生在读。现任鲖城镇人大干事。
本人性格稳重,工作积极,服从领导,顾全大局;熟悉office办公软件操作,有较强的写作功底;能够适应不同的工作环境,承受较大的工作压力。在十来年的基层工作中,我一直勤勤恳恳、兢兢业业、任劳任怨,深受历任领导和广大同事的肯定和赞扬。
我竞争的岗位是国土资源管理局财务股股长。这是一个非常重要的岗位,掌管着单位运行的经济命脉,是局领导的重要助手和参谋。作为财务股股长首先要带头贯彻执行党的路线、方针、政策,遵守国家财经纪律和财务制度;还要负责搞好财务收支计划管理工作,组织编报、下达财务收支、规费征收、基本建设等有关计划,达到合理安排各项资金;杜绝借支、挪用、贪污等现象发生,为单位理财、用财把关;同时,还要完成局领导交办的其他工作。工作琐碎而具体,但是又都十分重要。
如果我能够有幸被选中,我将以更加高昂的工作热情、一贯严谨的工作作风和求真务实的工作态度投入新的工作,争取以最短的时间和最高的效率实现角色转换,较好地适应新的岗位。我将服从领导团结同事,使本股室人员职责明确,协调有序,保质保量完成各项任务;我将加强制度建设,完善内部财务制度,严格执行工作程序,当好领导的助手和参谋;我将坚持勤俭办事的方针,加强单位预算编制工作,做到量入为出,收支平衡;我将严格执行国家财政财务制度和财经纪律,厉行节约,提高资金使用效益。
各位领导,国土资源管理工作对我县经济社会的全面、协调、可持续发展意义重大,对改善民生、提升实力、优化环境作用深远。如果我有幸竞聘成功,我将不断强化岗位责任,提高工作效率,按照朱书记“激情、干事、团结、干净”的八字方针,以最短的时间、最大的热情、全身心的精力,积极投入到新的工作中去,不断取得财务管理工作新的成绩,为我县国土资源管理工作做出力所能及的贡献!谢谢!
竞职演讲稿 篇3尊敬的各位领导、各位评委:
你们好!
我叫xx,xx年出生,毕业于xx电力工业学校,现任供电所微机员。xx年毕业后,到公司农网改造办公室工作,任职期间,克服了人手少,工作量大等诸多困难,出色的完成了各项任务。20xx年,网改结束,我竞聘到供电所微机员一职,负责发行、出纳、档案、客服等工作,任职期间,电费电量无一差错,现金出纳无一错帐、漏帐,以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条,严格要求自己,尊敬领导,团结同志,得到了领导和同事的肯定。
我没有辉煌的过去,只求把握好现在和将来。今天,我参加“xx”客户服务的竞聘,主要基于以下几个方面的考虑:
一方面我认为要担任 ……此处隐藏2455个字……断加强个人修养和自我锻炼,以“诚信为本”,严格要求自己,尊敬领导,团结同志,干好本职工作,发扬优点,克服缺点,再接再厉,争取早日实现自己的目标。
另一方面、我认为我有担任实验室主任的才能
一是在年底阶段通过公司组织的思想政治学习。认识到自身的缺点,端正了自己的思想态度,提高了自身的思想觉悟。坚信着要以公司为家,拿出宽容大度的心胸和多为他人着想的爱心,发扬无私奉献的精神的工作态度。
二是有一定的业务能力和协调能力。常时间的公路实验和检测工作,使我熟知各个实验的基本操作规程,能熟练的操作各项仪器设备,并且以及对机器设备的型号和现状都有所了解,也积累了丰富的维护经验,不但工作起来得心应手,对于设备出现小的故障,能够及时参与排除。
通过这次竞聘,如若我竞聘成功我将笨鸟先飞,使实验工作更上一层。决不辜负公司领导对我的期望。
首先、摆正位置,当好领导的助手。在工作中服从公司领导的安排,做到多请示汇报,多交流通气,正确看待自己的长处和短处、扬长避短、团结协作。积极进取、既发扬以往好的作风、好的传统、埋头苦干、扎实工作;又注重在实践中摸索经验、探索路子,和大家一道努力,把实验技术提高一个台阶。尊重同事们的合理化建议,畅所欲言,为公司的发展出谋划策,充分调动每一位员工的工作积极性、能动性。
其次是加强基础管理工作,以制度管人,以理服人的管理原则。
针对公司制订的管理办法和奖罚制度。我将用真情和我们的每一位同事沟通,相互尊重,使大家有一个宽松的发展和创造空间。对公司的每个技术员工合理安排,各负其责。对于工作中积极主动、有创意、做出突出贡献的同志,给予肯定。对于工作懒散、得过且过的同志,我们给予批评教育帮助。对于违反维护规程和劳动纪律的同志坚决给予举报。不光要加强各个同志的业务学习,还要和每个人员相互探讨,掌握一些简单的日常维护工作。以减少人为操作造成设备损坏。
此时的我在各位领导面前,还不够成熟,老练。但我有百倍的信心和毅力干好实验技术员的工作。这次竞聘不上、我也决不气馁。我将以更高的热情全心投入到公司的工作中,不管做什么发扬不讲价钱,听从领导分配,更不怨天忧人,干一行,爱一行,的精神,努力把工作做得最好,逐步完善自己,提高自己,为公司的事业奉献我微薄的力量。
演讲完毕!
谢谢大家!
竞职演讲稿 篇5尊敬的各位领导、各位评委:
大家好!
我叫×××,今年30周岁,在读本科,中级经济师,现为××联社会计科科员,拟竞聘开发区分社主任。
在充满生机与活力的新世纪,在日新月异的知识经济时代,在竞争激烈、挑战与机遇并存的今天,适逢联社举办这次基层信用社、分社主任竞聘活动,我本着锻炼、提高的目的走上讲台,展示自我,接受评判,希望靠能力而不是靠运气为信合事业的发展贡献自己的应尽之力!按照《竞聘方案》要求,我符合分社主任竞聘条件,并有信心也有决心胜任这一职务:
自身优势
(一)具备担任该职位的素质要求
一是有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神。我深深懂得“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”的道理。自1991年参加工作以来,能够做到爱岗敬业,工作踏踏实实,兢兢业业,一丝不苟,不管干什么都能从大局出发,不计个人得失,不怨天忧人,干一行,爱一行,努力把工作做到最好,也得到了领导与同志们的高度肯定。举例曾经的获奖经历。
二是有虚心好学、开拓进取的创新意识。我思想比较活跃,接受新事物比较快,勇于实践,具有开拓精神;同时工作热情高、干劲足,具有高昂斗志。自进入会计科以来,无论是央行票据置换、人民银行账户管理系统、大额支付业务我能做到很快进入角色,圆满完成领导交办的工作任务。
三是有严于律己、诚信为本的优良品质。我信奉诚实待人、严于律己的处世之道。在工作中,我严格要求自己,尊敬领导,团结同志,以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条,参加工作十几年来,从未发生任何经济差错或不良影响。
(二)具备担任该职位的才能
一是自参加工作以来,我先后任过出纳、储蓄会计、会计主管、联社会计科科员等职务,积累了较为丰富的理论和实践经验。
二是十余年的农村信用社基层及联社工作经历,我能够坚持理论联系实际,有一定的群众基础,逐渐培养了自己的组织能力、判断能力以及协调社会关系的能力。到联社会计科以来,在科长的带领下,我参与了届业务技术比赛的组织准备,会计年终决算工作的布置及报表汇总等工作。“给我一个支点,我将橇起地球”,我坚信自己可以胜任新的工作岗位。
如果我这次能够竞聘为开发区分社主任,我将在联社的正确领导下,团结一班人,身在基层、心在基层,不断创新工作思路和工作方法,保证各项存款年末纯增5000万元,到6月末纯增20xx万元,正常贷收息率100%。完成联社分配的各项业务发展指标,确保实现安全营运无事故。
我的具体工作思路是:
一、做好资金组织的文章,努力膨胀存款总量。一是通过制定并组织实施《经营目标考核》,不断扩大服务内涵,拓宽服务领域。二是把存款考核的重点放在提高自办业务比例、降低存款成本上,达到总量扩张、结构优化的目的,切实解决巧妇难为无米之炊的难题。三是积极搞好旺季资金回笼工作。及时与开发区党委政府取得联系,并派员上门为大客户提供结算及个人理财等服务,尽量减少存款资金外流,在开发区金融市场占有一席之地。
二、以效益为中心,促进经营效益根本好转。一是在确保贷利息应收尽收的同时,积极探讨中间业务发展思路,试行代收、代付、代买、代卖等中间业务,不断拓宽增收渠道,抢占市场份额,做到能收则收、应收尽收。二是在“节支”工作中,自己以身作则,把“节支”的着眼点从简单的费用开支转为成本节支上,在扩大负债总量的同时,带头抓好负债结构的调整。三是强化没有规矩不成方圆意识,带头遵守信贷操作规程、内部管理制度,保证业务稳健发展。
三、下大力气清收不良贷,逐步化解历史阵旧包袱。一是在清收贷工作中,及时把遇到的困难、问题向当地党委做出汇报,由党政部门出面,争取得到实质性的支持。二是灵活多样抓清收。通过落实企业经营权、村集体土地承包权等措施,来盘活企业、村集体贷。三是选择部分借据进行公开拍卖,通过动用法律的、行政的等手段来清收不良贷。
在各位领导和同事面前,我还是一个才疏学浅、没有辉煌业绩的“新兵”;凭心而论,参加竞争,我一无成绩,二无资历,三无根基,优势更无从谈起。是拿破仑的“不想当将军的士兵不是好士兵”在激励着我斗胆一试,响应组织号召,积极参与竞争,我不敢奢求什么,只想让大家认识我、了解我、帮助我,抑或喜欢我、支持我。也正因为如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,即便我这次无法竞聘为开发区主任,也决不气馁,在以后的工作当中,我将励精图治,恪尽职守,努力学习,勤奋工作,以最大努力来回报组织和同志们。最后以一幅对联来结束我的演讲,上联是“胜固可喜,宠辱不惊看花开”,下联是“败亦无悔,去留无意随云卷”,横批是“与时俱进”。
谢谢大家!